Nærvær, tillid og sparring med medarbejdere er nøgleord for virksomhedsleder på Søvang Gods, Mads Rauff-Bjerre.
- Jeg prøver at gøre meget ud af, at vores ledere og medarbejdere skal være engagerede og tage ansvar i det, de laver. Det betyder, at jeg ikke blot uddelegerer de trælse ting, men også opgaver så medarbejderne får et ansvar, fortæller han.
Få adgang til hele artiklen
Prøv første måned for kun 1 kr. og få ubegrænset adgang til alt indhold på Maskinbladet.dk*
Få adgang nu
Allerede abonnent? Log ind
* Efter første måned fortsætter abonnementet automatisk til normalpris - 179 kr. pr. md inkl. moms.
Opsig når du vil til udgangen af indeværende abonnementsperiode.
Tilbuddet gælder kun, hvis du ikke tidligere har abonneret på Maskinbladet.dk.
Opsig når du vil til udgangen af indeværende abonnementsperiode.
Tilbuddet gælder kun, hvis du ikke tidligere har abonneret på Maskinbladet.dk.
